盘点佳木斯中原铺子糕点官网公布加盟攻略已更新（今日资讯）
公司觉得“下午茶”可以提高企业员工效率思想活跃的年轻人能在企业里开心工作、开心生活，既是留住员工的一大措施，也是提高工作效率的有效途径。事实上，通过下午茶，公司内部自然而然地构建起交流机会，员工边吃边聊的时候，往往气氛比较融洽，并在交流中相互启发，从中得到一些独具创意的想法。真正让员工在工作中获得乐趣，提高沟通及工作的效率。所以，不少企业纷纷开始推崇“企业下午茶”，一种新兴的企业文化，提供下午茶的福利制度也变成公司的吸引点之一。
总部会对您进行全方位培训，除了产品技术类培训，您还将获得经营管理、服务理念、店面管理、销售技巧等系统化专业性的培训，将公司成功经验毫无保留的传授给您。
加盟优势
1、品牌优势：强大的先进运营体系，始终引领着行业的发展，在国内拥有上百家加盟合作伙伴。
2、产品优势：产品种类多，可以满足不同客户的需求，为消费者提供全程一站式服务，让加盟商在激烈的竞争中立于不败之地。
3、技术优势：专业的技术研发团队，免费为加盟商提供新产品研发支持和技术升级。
4、培训优势：终身教育，持续培训，只要您是公司的经营者，可以随时回公司总部进行免费培训学习。
5、服务优势：定期、不定期的监督与指导加盟商开店，使各销售网点能够严格按照总部的统一标准和规范开展经营活动，保证出品质量才能保证销售额的稳定和攀升。
6、投资优势：我们承诺，用最少的投资，获取最大的回报。
加盟条件
1、受许人的经营意识
无论受许人是个人还是组织，公司都把受许人是否认同企业理念及经营理念，是否具备专业性的经营意识作为首要选择条件，受许人必须具备企业家精神和强烈的成功欲望。
2、受许人的实力
潜在受许人必须具备一定的自有资金，也必须在加盟店投入自己的资金。特许人不提供任何财务支持。这是特许经营权交易中的一个基本特征。
3、受许人的社会关系
根据中国国情，受许人的社会关系是企业发展必不可少的基本条件。受许人在加盟地应具备一定的关系网，以保证经营中不具打压，在竞争中不受歧视。
4、受许人的组织管理能力
加盟店日常运作是否顺利，取决于受许人的组织管理能力。所以，在选择受许人时，应考察受许人以往的实际工作经验以及组织管理能力。
5、受许人接收总部管理培训
受许人必须参加特许人提供的各项培训，并且必须认真、努力，全力以赴，以达到培训效果。
加盟流程
1、咨询；
2、签署意向合同；
3、审核调查；
3、选址调研；
4、签署加盟合同；
5、交纳保证金加盟费；
6、店面设计装修与验收；
7、开业宣传筹划计划；
8、店面形象用品配套；
9、人员招聘培训；
10、配料配送；
11、正式开业；
12、运营指导与跟踪效劳。
